온통청년
일자리
지방공기업 청년고용의무제
15세~34세 울산 청년이라면 지방공기업에서 채용 기회를 찾아볼 수 있어요! 지방공기업 정원의 3% 이상을 청년에게 의무적으로 배정하는 제도예요.
대상울산 15~34세 청년 미취업자
소관울산광역시
상시 모집
정보 업데이트 2026.04.02
청년
구직자
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지원 금액 및 내용
취업 기회
지방공기업 정원의 3% 이상 청년 미취업자 의무 채용
| 항목 | 내용 | 지원금액 |
|---|---|---|
| 취업 기회 | 지방공기업 정원의 3% 이상 청년 미취업자 의무 채용 | - |
쉽게 풀어보기
- 지방공기업 정원의 100분의 3 이상 청년 미취업자 의무 고용
- 법적 근거 청년고용촉진특별법 제5조
- 사업 기간 연중
- 해당 기관 울산 지방공기업 (울산광역시도시공사 등)
신청 자격
연령 기준
15~34세
- 15세 이상~34세 이하 청년 미취업자
- 울산 지역 지방공기업 취업 희망자
쉽게 풀어보기
15세 이상 34세 이하의 청년 미취업자이면 지원할 수 있어요. 각 지방공기업의 채용 공고별로 세부 자격 요건이 다를 수 있어요.
TIP: 청년고용촉진특별법 제5조에 따른 의무 고용제로, 지방공기업별로 채용 공고를 통해 모집해요. 울산광역시도시공사 홈페이지(www.umca.co.kr)에서 채용 공고를 확인하세요.
신청 방법
신청기간
상시 모집 (기관별 채용 공고 확인)
신청장소
울산광역시도시공사(www.umca.co.kr) 및 울산 지방공기업 채용 채널
- 1
채용 공고 확인
울산광역시도시공사(www.umca.co.kr) 등 울산 지방공기업 채용 공고 확인
- 2
지원 서류 준비
이력서, 자기소개서 등 채용 공고별 요구 서류 준비
- 3
입사 지원
채용 공고에 따라 기간 내 온라인 또는 방문으로 지원
필요 서류
- 이력서
- 자기소개서
- 관련 자격증 사본 (해당 시)
- 신분증
문의처
울산광역시
- 울산광역시
- 울산광역시도시공사